Pimp my Unternehmen
You got the choice!
Du willst erfolgreiche Führungskräfte?
Du willst erfolgreiche Mitarbeiter?
Du willst Erfolg für dein Unternehmen?
Ich helfe dir dabei!
Du möchtest mit deiner Firma noch erfolgreicher sein? Dann hol dir meine „Glorreichen 7 Führungstipps“ und leg direkt los!
Lee Iaccoca
(US-Automobilmanager 1924-2019)
Der einzige Weg Menschen zu motivieren, ist die „Kommunikation“
Durch meine Jahrzehnte und aktuelle Erfahrungen im Leadership HR / Development / Trainer / Coaching in Großkonzernen & Mittelständler in der Do- it- yourself Branche, Lebensmitteleinzelhandel, Gesundheitswesen und Produktion (wie zB. OBI / LIDL – Schwarzgruppe / SLK – Kliniken-Gartenfrisch) helfe ich dir bei allen Themen



Die perfekte Führungskraft
Erfolgreiche Führung mit der LmaA-Methode
(Lache mehr als Andere)

Als Leader bekommst du keine Krone oder Thron – sondern
VER ANTWOR (T) UNG, um ANDERE und DICH besser zu machen!
Was braucht eine erfolgreiche Führungskraft?
Begeistert zum Erfolg führen!
Die ultimative Erfolgsformel für Leader!
In diesem Gruppencoaching „Führung“ erkläre ich, was Führung wirklich auszeichnet.
Zielgruppen
- Führungskräfte
- Führungsnachwuchskräfte
- angehende Führungskräfte
Inhalte:
Tipps & Tricks für eine erfolgreiche & motivierende Führung!
Mindsetanalyse, Wertesystem, Teamphasen, richtiges Feedback, Wertschätzung, Konfliktmanagement, Ressilienz, Emotionale Intelligenz, Motivation, mit Visionen überzeugen!
und ganz viel Herz & Humor & Verstand!
Die etwas andere HR – Formel:
Erfolgreiche & menschliche Führungsschulung + Führungskräfte
= Erfolgreiche & menschliche Führungskräfte
= Erfolgreiche & menschliche Führungskräfte + Mitarbeiter
= Erfolgreiches & menschliches motiviertes TEAM
= Erfolgreiches menschliches Unternehmen!
Preise online / Präsenz -> auf Anfrage
Beginne mit dem Notwendigen, dann mit dem Möglichen und plötzlich wirst du das Unmögliche tun.
Franz von Assisi
Dir fehlen talentierte Nachwuchskräfte?
Im Kampf um die besten Mitarbeiter ziehst du häufiger den Kürzeren?
Dann sollest du dringend dein Employer Branding verbessern! Erste Hilfe gibt’s in meinem kostenlosen White Paper:
Workshops effizient gestalten & begeistern!
Workshops effizient gestalten und begeistern!
Erfolgreich ist ein Workshop, wenn er die Mitarbeiter mitreißt und begeistert, sie von neuen Ideen und Konzepten überzeugt und sie dort abholt, wo sie gerade stehen. In diesem Workshop erfährst du wie du inhaltlich und organisatorisch einen Workshop effizient und richtig gestaltest.
Zielgruppen
Inhalte:
- Ablaufplan /Anfangsphase /Arbeitsphase /Abschlussphase
- Souverän bleiben bei Problemen und Pannen
- Unterschied Seminar / Training / Workshop
- Meeting Kultur-Meetingregeln /
- Vom Thema zum Inhalt
- Optimales Zeitmanagement/ Zeit sinnvoll Nutzen!
- Sympathie gewinnt
- So bleibt das neue Wissen dauerhaft präsent
- Selbstreflexion
- Drei Grundstrategien für Notfälle
- Muntermacher
- Techniken zur Wissensverankerung
- Die effektivsten Workshopmethoden
- Von „Six Thinking Hat“ bis „fishbowl“
Preise online / Präsenz -> auf Anfrage






Einzel -Coaching!
Deinen eigenen Führungsstil reflektieren und verbessern!
Wir finden den Weg, dass dich deine Mitarbeiter entlasten, und du deine Aufgabe als authentische Führungskraft leben kannst.
Durch Vorbildfunktion, Kommunikation, Delegation.
Vom „stroming“ zum dauerhaften „performing“
Inhalte:
- Führungskräfte
- Führungsnachwuchskräfte
- angehende Führungskräfte
Themenfelder
- Umgang schwierigen Mitarbeiter?
- Wie führe ich fachlich sehr guten Mitarbeiter, der menschlich anecken?
- Wie teile ich Veränderungsprozesse mit?
- Was kann ich tun, damit Frau Y und Herr X wieder miteinander und nicht übereinander reden?
- Wie motiviere ich Mitarbeiter, die Dienst nach Vorschrift erledigen?
- Wie kontrolliere ich ohne zu kontrollieren?
- Wie bekomme ich Delegationsaufgaben endlich so abgesprochen, dass ich hinterher nicht doch alles selbst machen muss?
- Herr Z. scheint innerlich ständig die Decke hoch zu gehen, wenn ich nur den Raum betrete. Wie kann ich diese Situation klären?
Preise online / Präsenz -> auf Anfrage
You got the choice!
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